転職活動のノウハウ

転職すると年収は下がる?やりがい優先で仕事を選ぶのはあり?

  • 転職で多少は年収が下がっても、やりがい重視で仕事を選ぶのはあり?
  • 仕事がつまらない大手企業と、やりがいのある仕事ができる中小企業ならどちらを選ぶ?
  • 少しでも良い条件で転職を成功させるにはどうしたらいい?

結論から言うと、年収は一時的に下がってしまっても、やりがいを求めて転職するのはありだと思います。

「好きこそ物の上手なれ」という言葉があるように、興味の持てる仕事であれば、楽しみながらスキルアップしていくことができます。

結果的には今の仕事で働き続けるよりも生涯年収が高くなる可能性がありますよ。

今後伸びていく業界に飛び込むのが重要

転職 年収下がる やりがい

(やりがい優先で転職するなら「もうかっている業界」を選ぶのが鉄則です)

ただし、やりがい重視で転職するなら、転職先の業界が「業界的に伸びている市場であること」が大前提です。

衰退していくだけの業界にやりがい重視で転職しても搾取されるだけですので注意してください。

あなたのお給料は、あなたの能力だけで決まるわけではありません。

あなたが務める会社がきちんと利益を出している会社でないと、あなたにお給料をたくさん払うことはできないからです。

私の場合は、IT業界に転職しました。

IT業界というと「プログラミングができる人でないとダメ」というイメージがありますが、そんなことはありません。

未経験の人でも採用される可能性は十分にあります。

実際に転職してみて感じていることですが、IT業界はものすごく勢いがあります。

年齢的に若くてもいきなり部長職や役員に抜擢される人もいますし、

仕事の最良の幅が広いので、社内で職人的にいろんな仕事を任されている人がたくさんいます。

(お給料も働きに合わせてどんどん上がっていきます)

その一方で、仕事そのものを楽しめない人、やる気のない人は取り残されていく傾向がありますね。

やりがい重視で仕事をしてみたい人は、IT業界に飛び込んでみることをおすすめします。

ただし、未経験職種への転職は年収が下がるケースが多い

すでに経験のある職種に転職する場合と比較すると、未経験の職種に転職する場合は年収が下がる可能性が高いです。

その理由は、入社時点ではあなたが会社に対して提供できる価値が少ないからです。

例えば経験職種であれば前職の知識を活かすことが可能ですが、未経験職種だと最初は知識があっても実務は手探り状態になってしまいます。

一時的に年収が下がることは覚悟しておく必要がありますが、やりがいのある仕事であれば主体的にスキルアップしていくことが可能です。

その上で、伸びているIT業界などを選んでおけば、あなたの年収はどんどん上げていける可能性が高いでしょう。

上場企業から中小企業に転職した私の体験談

私は、1年間ほど上場企業の鉄鋼メーカー子会社で新卒入社後に営業事務として内勤をしていました。

具体的には営業のサポートとして資料作成や、売上管理したりする仕事です。

非常に安定している会社である程度は将来の給与も保証されているような環境でしたが毎日事務のルーティン業務の繰り返しで何の刺激もありませんでした。

ただ業界的に今後の伸びが期待できなかったこともあり、万が一会社の経営状況が下がってきた場合に他の会社転職できるようなスキルが何もつかない現状は良くないと思っていました。

そこで仕事をしつつスキルを身につけることができ、そのスキルが他の会社でも通用するような職種に転職をしたいと考えるようになり、中小企業の経理職への転職を考えました。

今は新卒で入った会社にずっと在籍した場合の想定年収よりも多くの年収を得ることが出来ています。

少しでも高い給料で転職するには?

これから転職活動を始めるなら、転職エージェントと作戦を練りましょう。

年収が下がってでも、将来を見越して転職をすると決意しても、未経験であるがゆえに、未知な事も多く不安ですよね。

転職エージェントに相談すると、様々な業界や業種の話が聞けるので非常に参考になりますよ。

転職エージェントを通して興味ある業界や業種の情報収集をしよう

転職エージェントは、様々な人から転職に関する相談を受けています。

また、人材を募集している企業からの相談も多数受けているので、様々な業界や業種の情報が豊富にあります。

従って、積極的に転職のプロである転職エージェントを活用し興味ある業界や業種の情報収集を行いましょう。

今の業務が直接役立たなくても使えるスキルはある

転職活動では自己PRが非常に重要です。

転職活動は「自らを商品として売り込んでいく場」といっても過言ではありません。

転職エージェントに相談することで今までの社会人生活から新しい未経験職種にも通じるような使えるスキルを発見できる可能性があります。

私自身も資料作成などでのPCスキルは経理職でも役立つということを転職エージェントに相談したことで気づくことができました。

その結果、自分のPCスキルをより深く棚卸できたことで、自己PRがしやすくなり、内定を得ることが出来ました。

転職活動で絶対に失敗したくない人へ

読者様

今度の転職では絶対に失敗したくないんです…!

年収は絶対に今の職場より上げたいし、プライベートの時間も確保できるようにしたいです。

そんなあなたは、ぜひ転職エージェントを活用してみてください。

管理人

↓転職エージェントは、あなたと企業の間に入って、さまざまな場面であなたの転職活動をサポートしてくれます。

エージェントがやってくれること

  • あなたが採用される可能性が高い求人をピックアップしてくれます。
  • 逆に「この企業はやめた方が良い」というアドバイスもしてくれます。
  • 応募書類を提出前にチェックし、書類審査に通りやすくしてくれます。
  • 採用担当者との面接スケジュールの調整を代わりにやってくれます。
  • 面接対策をしてくれます。
  • 企業側とあなたの年収交渉をしてくれます。

読者様

なるほど。これだけやってくれたら確かに採用確率は上がりそうですね。

でも、転職エージェントってなんで無料なんですか?

後からいきなり料金を請求されたりするんじゃ…。

転職エージェントは最初から最後まで無料で使うことができますよ。

なぜかというと、転職エージェントの費用を負担しているのは、採用活動を行う企業側だからです。

管理人

転職エージェントの仕組み

転職エージェントは、企業側から「こういう人を探してきて欲しい」という依頼を受けて、人材の紹介をするのが仕事です。

最終的に採用が決まったら、企業側から転職エージェントに対して紹介料が払われるという仕組みになっています。

費用は採用活動を行う企業がすべて負担しますので、

お仕事を探している求職者側に料金が発生することはありません。

転職エージェントはあなたの代わりに企業側と年収交渉をしてくれます。

転職エージェントを使っている人と、使っていない人とでは、転職後の年収が100万円単位で差がつくこともあるんですよ。

同じ働くなら少しでも高いお給料で働く方が良いですよね。

今の職場よりも良い条件で働きたい!という方は、転職エージェントを使って転職活動するようにしましょう。

\ 優良なエージェント会社を厳選!/

おすすめの転職エージェントはこちら

転職エージェントを使って転職活動することのデメリットは?

読者様

転職エージェントを使って転職活動することに、何かデメリットとかないんでしょうか?

そうですね。「全部のことを自分でやりたい!」というタイプの人は、

転職エージェントと二人三脚で転職活動をしていくことにストレスを感じるかもしれません。

ただ、エージェントは企業の採用担当者との電話のやりとりや、

応募書類の提出などのめんどうな手続きをすべて代わりにやってくれます。

企業側との年収の交渉なども代行してくれますので、

交渉ごとには絶対の自信がある!という方以外は、エージェントを使った方が良い条件での転職につながると思いますよ。

管理人

【厳選!】おすすめの転職エージェント会社を紹介

読者様

うーん。でも転職エージェント会社っていろいろあって、どこも同じように見えるんですよね。

リクナビとかマイナビとか、どこが一番いいんですか?

以下では、私自身も実際に使ってみて「ここはおすすめ!」といえる転職エージェント会社をいくつか紹介します。

管理人

↓転職エージェント会社にはいろんなところがありますが、それぞれの会社で扱っている求人に特徴があります。

エージェントの得意分野は色々

  • 20代の人向けの求人が得意なエージェント会社
  • 30代以降の人向けの求人が得意なエージェント会社
  • 営業マン向けの求人が得意なエージェント会社
  • 経理や人事などの事務職の求人が得意なエージェント会社

といった具合ですね。

重要なことは、あなた自身の状況に合わせて最適なエージェント会社を使い分けることです。

どこも無料で使えますので、「1社だけを使う!」というのではなく、

2社〜3社に登録しておいて、「自分と相性の良いところをメインで使っていく」という使い方がおすすめです。

マイナビエージェント(20代の方の転職におすすめ)

(マイナビエージェントは、20代の方におすすめの転職エージェントです)

20代の方におすすめ!年収アップが絶対条件ならここ!

マイナビエージェントは、20代の方に特におすすめの転職エージェント会社です。
特徴として、担当エージェントさんが面談でかなりしっかりと「あなたの強み」についてヒアリングすることが挙げられます。
企業側にあなたのアピールポイントをプッシュしてくれますから、実務経験がまだ少ない20代の方でも年収アップにつなげやすいんです。
サイト内では「20代・未経験職種でも年収500万円〜」など、若い人向けの優良求人が多数登録されていますよ。

就職Shop(ニート・フリーター脱出したい方におすすめ)

就職Shopはリクルートが運営する最大手の第二新卒専門エージェントです)

フリーター・ニートを脱出したい方におすすめ!

就職Shopは、フリーター・ニートの方の転職支援に特化しているエージェント会社です。
最大の特徴は、書類選考なしで面接に進める求人が多数登録されていることです。学歴や職歴に自信がない方も安心して使えます。
離職中の方の相談を専門にしているので、エージェントとの面談で嫌な思いをする…なんてことは絶対にありませんよ。
「今すぐニート・フリーター脱出したい」「正社員になりたい」という方は、就職Shopを活用してみてください。

MSジャパン(経理や人事など「事務職」になりたい方におすすめ)

MSジャパンは経理や人事などバックオフィス系の求人を専門で扱う転職エージェントです)

経理や人事など「事務職」になりたい方におすすめ!

MSジャパンは、経理や人事といった「事務職(バックオフィス系の仕事)」の求人を専門で扱っている転職エージェント会社です。
事務職の仕事は基本的には実務経験者でないと厳しいケースが多いのですが、MSジャパンなら未経験者OKの求人が多数登録されています(経理職で未経験者年収400万円〜など)
もちろん、実務経験者向けの優良求人(年収600万円スタートなど)も多数登録されていますので、活用してみてください。

-転職活動のノウハウ

Copyright© 現役の転職エージェントがこっそり教える転職活動の進め方 , 2020 All Rights Reserved.