転職活動のノウハウ

【コミュ障の就活】これもう詰んだわ…と思ったときに見直すべきポイント3つ

「コミュ障だから就活がうまくいかない」

「内定が1社もなくもう詰んだとしか思えない」

こんなふうに絶望しているコミュ障さん。あきらめないでください。

この記事では、コミュ障の方向けに就活が「詰んだ」と感じたときに見直すべきポイントを3つ紹介します。

これは重度なコミュ障に悩んでいた私が、就活が上手くいかなった時期に実践してうまくいった方法です。

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ぜひ参考にしてみてくださいね。

1.有名企業ばかりに応募していないか

コミュ障でなくても有名企業への内定はかなり難しいです。

なぜなら能力が高い就活生達ばかりが集まるため競争が激しいからです。

有名企業に入りたい理由は何か、今一度考えてみてください。

誰もが知る企業であれば、友人に自慢できるかもしれませんが、それだけです。

今は中小企業でも福利厚生がしっかりしていますし、生活に欠かせない商品を出している企業もあります。

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ネームバリューを重視する事はやめましょう。

2.エントリー数が少なすぎないか

コミュ障さんは自分に自信がなく極度に面接を怖がる為、エントリー数も少なくなりがちです。

エントリー数が少ないと、当然ですが持ち駒が減るのが早いです。

そうすると絶望感や焦燥感により、ますます自信喪失します。

そうならないために、まずエントリー数を増やしてみてください。

3.自分のホンネを正直に話し過ぎていないか

コミュ障さんは、会話が苦手なため必要以上に正直に話しすぎる傾向があります。

例えば、志望理由にお給料や福利厚生のことを書いていませんか?

働き始める前のタイミングで、お給料や福利厚生を期待する発言はどうしても図々しく見えてしまいます。

就活においては、ある程度の「ホンネとタテマエ」が必要です。

なぜかというと、実際に仕事が始まるとホンネとタテマエで乗り切らないといけない場面ってものすごくたくさん出てくるからなんです。

(ホンネでしか動けない人だと、入社後に教育し直さないといけない)

こういった点も採用担当者はチェックしていますので注意してみてください。

仕事や人間関係がしんどいブラック企業で働きたくない人へ

(ブラック企業でつらい働き方をしたくない人へ)

 

いま働いている人もこれから働く人も、ブラック企業で働きたくないなら、

情報リサーチはしっかり行うようにしてください。

具体的には、

  • いま世の中にはどういう仕事があるのか?
  • どういう仕事が年収が高いのか?
  • 今の自分にはどういう選択肢があるのか?

について、常に情報アンテナを張っておくことが大切です。

↓情報リサーチには以下のような転職サイトを使うと便利です。

無料で使えるサイトなので、活用してみてください。

管理人

リクルートエージェント

リクルートエージェント

最大手の転職サイト!25万件以上の求人あり

リクルートエージェントは業界最大手の転職エージェント会社で、25万件以上もの求人が登録されています。
未経験者OKの大手企業の求人から、
実務経験者だけが応募できる高年収な求人まで、たくさんの求人があります。
きっとあなたの希望にあった会社を見つけることができますよ。

↑転職サイトで無料アカウントを作って、

年収や職種などの希望条件を入力しておくと、マッチする最新求人が出るたびにメールで通知してもらえます。

(企業側からのオファーメール例)

↑こんな感じで企業側から

オファーメールが来たりもします。

管理人

普段からこういう転職サイトの情報を見る習慣をつけておくと、

「今の仕事がもしどうしても嫌になったら、別の仕事もある」という選択肢を持つことができます。

こういういい意味での「逃げ道」を作っておくと精神的安定につながります。

(会社の上司や先輩からどやされても「なんかせまい世界でえらそうにしてるなー」ぐらいに流せるようになりますよ)

いま失業中の人も、自分で探していたらまず気づけなかったような

意外な仕事の紹介が来たりするので、自分の可能性に気づけますよ。

まずは無料アカウントを作って、いろいろ求人検索してみましょう。

世の中には本当にいろんな仕事があるんだな…って驚かれると思いますよ。

転職の方向性が見えてきたらエージェントとの面談も使ってみよう

(転職意思が固まってきたらエージェントとの面談も検討しましょう)

 

転職サイトで日常的に情報リサーチして、ある程度転職活動の方向性が見えてきたら、

転職エージェントと無料面談してアドバイスを受けてみるのもおすすめです(無料で使えます)

転職エージェントは、実際に企業をまわって情報を集めていますので、

↓以下のように転職サイトを見ているだけではなかなかわからない情報を教えてくれます。

  • 企業の社風や職場の実際の雰囲気
  • 配属される予定の部署の男女比率や年齢構成
  • 残業時間の具体的な数字(月ごと・日ごとの時間数)
  • 過去3年間のボーナス支給額の実績値など

↑こういう情報を求人に応募する前に教えてもらえるのが大きいです。

転職サイトで見ていたら良さそうだったので面接を受けてみたけど、

実際に会社を訪問してみたらなんかちがった…ってよくありますが、

こういう時間のロスを省くことができるようになりますよ。

転職エージェントは無料で相談できますので、

ぜひ活用しましょう。

管理人

もっとも、いきなり転職エージェントと面談するのはハードルが高い…と感じる人も多いでしょう。

なので、まずは転職サイトで無料アカウントを作っておき、

いろんな求人を見てみることから始めるのがいいと思います。

なにごともまずはしっかり情報収集することから始めるのが大切です。

企業との年収交渉を自分でやってはいけない理由

(年収交渉は自分でやるよりエージェントに代行してもらう方がうまくいきます)

 

他にも、転職エージェントは企業側とあなたの間に入って、あなたが採用されやすくなるようにいろいろ調整してくれます。

(面接アポイントの調整や応募書類の添削・面接対策など)

年収交渉なんかも代わりにやってくれますので、

ちょっとでも良い条件で入社したい人はエージェントを活用しましょう。

こういうのって自分で交渉するのはとても難しいですからね。

さらにいうと、入社時にあんまり熱心に年収交渉を自力でやってしまうと、

金にがめつい人というイメージを持たれてしまう可能性もあります。

転職先の社風にもよりますが、これは基本的にマイナス評価にしかなりませんので避けておくのが無難ですね。

転職エージェントが完全無料で使える理由

なお、転職エージェントはすべて無料で使えます。

転職エージェントって企業側が支払う紹介手数料で運営されていますので、私たち求職者側は無料で使うことができるんです。

1円でもお金を請求されることはありませんので、

安心して使うことができますよ。

管理人

↓まずは無料アカウントを作って求人検索から始めてみてください。

(リクルートエージェントは最大手の転職エージェント会社です)

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