転職エージェントに見捨てられることはある？連絡がこない・放置される場合の対処法

転職エージェントに見捨てられる人の特徴

↓結論から言うと、次のような条件に該当する方は、残念ながら転職エージェントに見捨てられる可能性が高いといえます。

転職エージェントが見捨てる人

転職エージェントは、転職希望者に内定が出て初めて紹介料を得られるというビジネスです。

そのため、現状の内定可能性が極めて低い人への求人紹介は「後回し」になってしまいがちなのが現実です。

なお、ここでいう「内定可能性が極めて低い人」というのは、必ずしも学歴や職歴が不十分という意味ではなく、転職への意欲がまだ低い人や、なんとなく転職サイトに登録しただけの段階の人のことをいいます。

転職エージェントも人間ですので、「今すぐにでも転職を実現したい…！」という気持ちが強い人にこそ熱心にサポートしたいと考えていますので、ある程度の転職意欲を示すことは必要不可欠なのです。

（これは実際に人事担当者として彼らと付き合っていて感じることです。まじめな転職エージェントはたくさんいます）

転職エージェントと直接的なやりとりをする前提として、転職サイトの情報入力フォームなどはしっかりとうめておくようにしましょう。

また、転職エージェントとメールでやりとりする時には、「具体的にいつごろの退職を検討しているのか」といった重要な問題についてはきちんと回答を与えてあげるのが大切です。

あなたに退職意思がない状態では、残念ながら求人を紹介することは転職エージェントはできません。

悪くすると冷やかしととられて見捨てられてしまうケースもありますから、もう一度転職サイトの登録内容をチェックしてみてくださいね。

上で紹介した「③転職サイトの属性にマッチしていない（20代向けの転職サイトに30代の人が登録してしまったなど）」のケースはちょっと別問題と言えます。

（これは「見捨てられる」という状態とはちょっと違いますね）

転職エージェントは、自分が手元に持っている求人情報からあなたにマッチした求人を紹介する必要があります。

もし、あなたにマッチする求人が転職エージェントの「手持ちの玉」として持っていない場合には、

紹介したくてもできない…という状況にならざるを得ないのです。

転職サイトにはそれぞれ特徴があって、「うちはこういう求人をメインで扱っています」ということをアピールしていると思います。

「自分の属性や状況にあった転職サイトを使っているか？」は意外に見落としがちなポイントなので、注意しておきましょう。

今すぐは転職するかどうかわからないという段階の人も、

転職サイトへの登録は今やっておきましょう（無料でできます）

転職活動は、あなたの人生に大きな影響を与える重要な決断ですから、

「今の職場で追い込まれてしまい、どうしようもなって転職」ではなく、

「精神的に余裕があるときに、長期的な視点で転職活動を始める」というのが理想です。

管理人

仕事のストレスが限界に達してしまうと、

新しい行動を起こすのがとても苦しくなります。

辛い気持ちをそのままずるずると放置してしまうと、深刻な事態になる可能性が高いです。

あなたの職歴や希望年収にマッチした最新の求人がメールで送られてきます。

気になった求人情報をブックマークしておくだけでも、

「今の職場がどうしても嫌になったら転職すればいい」という選択肢を持つことができます。

転職サイトは無料で使うことができますので、まずは、

自分はどんな仕事に転職できる可能性があるのか？

の情報リサーチから始めて見ましょう。

管理人

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